سازمانتو شخم بزن!
اگه سازمانتون بزرگتر از 20 نفره و شما نیاز دارید تا درامدتون چند برابر بشه تا رشد کنید و یا حداقل ورشکسته نشید، سازمانتونو شخم بزنید!
تهدید کردن، پاداش دادن، تعهد گرفتن و حرفای انگیزاننده زدن، نهایتا بتونه فروشتونو ده بیست درصد افزایش بده، برای تغییر چندصد درصدی باید تمام فرایندها و برخی از افراد مهم تغییر کنن. زمانی شرکتتون با این راهکارها رشد چندصد درصدی می‌کنه که تعداد پرسنلش خیلی کم باشه و ساختارها شکل نگرفته باشه!
شما باید سیستم و تفکر سازمانتونو تغییر بدید و توی سمت‌های کلیدی، مثل مدیریت واحدها، از افرادی با تفکر جدید استفاده کنید.
تغییر سخته، درد داره و حتی ممکنه خون‌ریزی هم داشته باشه؛ ولی شما برای زنده موندن باید انجامش بدید!
دقیقا مثل زمانی که فردی نیاز به عمل جراحی داره و به دلیل ترسش از خون و درد به خوردن مسکن رومیاره و ناگهان شب می‌خوابه و صبح پا نمی‌شه!
قبل از این که دیر بشه، سازمانتونو شخم بزنید تا روزی نرسه که بازار، موجودیت سازمانتونو شخم بزنه!
شما هم با این مدل علاج‌های کوتاه‌مدت و سرپایی دست و پنجه نرم کردید؟
نوشته شده توسط:پیمان محمدیان
شاید این مطلب برای شما مفید باشد:
