کاریابی کاران

آگهی،استخدام،کاریابی،رزومه ساز آنلاین و همه چیزهای دنیای کار در کاران
  • کاریابی کاران

    آگهی،استخدام،کاریابی،رزومه ساز آنلاین و همه چیزهای دنیای کار در کاران

مشخصات بلاگ
کاریابی کاران

کاران اولین موتور هوشمند جستجوی آگهی های استخدامی و مشاغل در ایران است. اگر به دنبال کار می گردید کافی است عنوان شغلی موردنظر خود را در کاران وارد کنید تا موتور جستجوی کاران، تمام فرصت های شغلی سراسر وب را جمع آوری کرده و یکجا به شما نمایش دهد.

پیوندها

۷ مطلب با کلمه‌ی کلیدی «موفقیت شغلی» ثبت شده است

چهارشنبه, ۸ تیر ۱۴۰۱، ۰۱:۱۳ ب.ظ

کلید موفقیت شغلی

 

موفقیت شغلی

 

از امور بی‌اهمیت دوری کنید

 

با کار کردن کورکورانه هیچ چیز به‌دست نمی آید و نمی شود این نوع کار کردن رو معیاری برای موفقیت شغلی دانست.
در واقع نباید بی‌برنامه، به هر چه پیش می آید، بپردازید. با برنامه‌ریزی دقیق و پیروی از آن میتوانید به سمت موفقیت‌های بزرگ بروید. پس اگر می‌خواهید بیشتر موفق باشید و اضطراب کمتری داشته باشید قبل از انجام دادن هر کار از خودتون بپرسید: آیا انجامش ضرورتی دارد؟

کار امروز را به فردا نسپارید


وقتی همه مشغول برنامه‌ریزی و صحبت درباره‌ی کاری هستند، افراد موفق در حال انجام دادن اون کارند. مهم نیست که مدرک دکترای فیزیک کوانتوم دارید و ضریب هوشی‌ شما بالاست، اگر اقدام نکنید هیچ نقشی در پیشبرد جهان نخواهید داشت.


از محدودیت‌ها عبور کنید


وقتی پیشرفت حاصل می‌شود که خودتان را با محدودیت‌ها روبه‌رو کنید. خب طبیعی است که رفتن مسیر معمولی آسان است اما برای یادگیری باید خودتان را به چالش بکشید و با شرایط مختلف روبه‌رو شوید. درسته که سخته اما باعث رشد ذهنی و مغزی شما می شود. وقتی از منطقه‌ی امنتون خارج می شوید، تازه آغاز یادگیری است.

اهداف بلند‌مدت رو به یاد بیاورید


همیشه تصویری از اهدافتون رو داخل ذهنتون داشته باشید .این کار باعث می شود که انگیزتون حفظ بشه و برای رسیدن به اون جایگاه تمام تلاشتون رو بکنید.


از بازخوردها استقبال کنید

 

ارسطو معتقده: «برای نقد نشدن باید هیچ نگفت، هیچ نکرد و هیچ بود.» اگر برای کاری که می‌کنید نقد شید، یعنی در مسیر مخالف روزمرگی قرار گرفتید و این بخش بزرگی از موفقیته شاید با نقدهایی همراه با نفرت و منفی‌نگری روبه‌رو شوید؛ اونها رو دریافت، ارزیابی و بعد فراموش کنید.
اما به نقدهای مثبت توجه زیادی داشته باشید، به‌ویژه توصیه‌ی افرادی که به رسیدن شما به هدفتون علاقه‌مندند.


غرورتون رو مدیریت کنید


 افراد موفق می‌دانند که برای موفقیت باید اشتباه کنند و معذرت خواهی کنند. باید بپذیرند که همه چیز را نمی‌دانند و دیگران هم در موفقیت اونها سهمی دارند. باید قبول کنند که گاهی اشتباهات کوچیکی پیش می آید که باید فقط بهشون خندید و رد شد. افراد موفق می‌پذیرند که شکست طبیعی است و دوباره باید بلند شد و تلاش کرد.

 

شاید این مطالب برای شما مفید باشد:

7 مهارت مهم که برای موفقیت نیاز داریم

چگونه با اصل گرایی به موفقیت شغلی برسیم؟

هوش هیجانی چه تاثیری بر موفقیت شغلی شما دارد؟

 

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ ۰۸ تیر ۰۱ ، ۱۳:۱۳
کاریابی کاران
چهارشنبه, ۱۲ خرداد ۱۴۰۰، ۱۱:۰۴ ق.ظ

حکایت بادکنک سیاه

حکایت بادکنک سیاه:

 

در یک شهربازی پسرکی سیاه پوست به مرد بادکنک فروشی نگاه می کرد. بادکنک فروش برای جلب توجه یک بادکنک قرمز را رها کرد تا در آسمان اوج بگیرد، سپس یک بادکنک آبی و همین طور یک بادکنک زرد و بعد از آن یک بادکنک سفید...

پسرک سیاه پوست هنوز به تماشا ایستاده بود و به یک بادکنک سیاه خیره شده بود! تا این که پس از لحظاتی به بادکنک فروش نزدیک شد و با تردید پرسید: ببخشید آقا! اگر بادکنک سیاه را هم رها می کردید آیا بالا می رفت؟مرد بادکنک فروش لبخندی به روی پسرک زد و نخی را که بادکنک سیاه را نگه داشته بود برید و بادکنک به طرف بالا اوج گرفت و پس از لحظاتی گفت: پسرم آن چیزی که سبب اوج گرفتن بادکنک می‌شود، رنگ آن نیست بلکه چیزی است که در درون خود بادکنک قرار دارد. دوستان عزیز، زندگی هم همین طور است و چیزی که باعث رشد آدمها می شود رنگ و ظاهر آنها نیست. مهم درون آدم هاست که تعیین کننده مرتبه و جایگاهشان است و هرچقدر ذهنیات ارزشمندتر باشند، جایگاه والاتر و شایسته تری نصیب آدم‌ها می شود.

 

شاید این مطلب برای شما مفید باشد:

چرا شادی پیش زمینه موفقیت است؟ چطور شادتر کار کنیم؟

 

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ ۱۲ خرداد ۰۰ ، ۱۱:۰۴
کاریابی کاران
چهارشنبه, ۱ ارديبهشت ۱۴۰۰، ۰۱:۵۲ ب.ظ

عادت های بد که باید ترک کرد

عادت های بد که برای رسیدن به موفقیت باید آنها را ترک کرد.

عادت های بد

شاید این مطلب برای شما مفید باشد:

12عادت عالی برای اینکه شب ها بهتر بخوابیم

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ ۰۱ ارديبهشت ۰۰ ، ۱۳:۵۲
کاریابی کاران
شنبه, ۲ اسفند ۱۳۹۹، ۰۴:۰۱ ب.ظ

موفقیت را با چه معیاری بسنجیم

سنجش معیار موفقیت

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ ۰۲ اسفند ۹۹ ، ۱۶:۰۱
کاریابی کاران
سه شنبه, ۲۵ آذر ۱۳۹۹، ۰۴:۰۴ ب.ظ

قانون بالن چیست؟

قانون بالن چیست

 

قانون بالن راهکاری برای رسیدن به آرامش و رشد سریع در زندگی است

 

قانون بالن

 

تا ‌حالا برا‌تون پیش اومده که حس کنید در زندگی چیزی دست‌و‌پاتون رو بسته و اجازه نمی‌ده رشد کنید؟

 

در دنیا قوانینی وجود داره که باعث بهتر شدن زندگی‌تون میشه.یکی از این قوانین، قانون بالُنه که آرامش رو به زندگی‌تون میاره.

 

قانون بالن میگه :

 

چیز های دور ریختنی زندگی‌تون رو پیدا کنید و اون ها رو دور بریزید!

 

آدم های منفی، عادات بد، خاطرات تلخ گذشته، افکار سمی و رفتار های ناشایست از جمله چیز هایی هستند که باید دور بریزید تا در زندگی تون رشد کنید و به آرامش برسید.

 

 

شاید این مطلب برای شما مفید باشد:

 

هوش هیجانی چه تاثیری بر موفقیت شغلی شما دارد؟

 

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ ۲۵ آذر ۹۹ ، ۱۶:۰۴
کاریابی کاران
سه شنبه, ۱۸ آذر ۱۳۹۹، ۰۴:۱۶ ب.ظ

چطور تنبلی باعث  موفقیتتون میشه!

چطور تنبلی باعث  موفقیتتون میشه!

 

بازیابی انرژی

 

وقتی در حال استراحت کردن و تنبل بودن هستیم، و به ذهن‌ اجازه سرگردانی داده ایم، دیگه مجبور نیستیم روی موضوعی متمرکز شویم.

همین موضوع باعث ترمیم و بازیابی انرژی‌ میشه و کمک میکنه در شرایط دیگه، عمیق‌تر فکر کنیم.

 

بروز ایده‌های خلاقانه

 

مغز در حال استراحت ما میتواند همزمان به سه مقصد بره: گذشته، حال، آینده. در چنین شرایطی ایده‌های خلاقانه بیشتری در مقایسه با زمانی که روی موضوعی متمرکز شده ایم، به ذهن‌ برسد. اغلب ایده‌ها وقتی به فکر ما میرسد که در حال استراحت هستیم و ذهن نامتمرکزی داریم.

 

ایجاد برنامه‌های هدفمند

 

تحقیقات انجام‌شده نشان می دهد که در زمان پریشانی افکار، در مقایسه با زمانی که تمرکز میکنیم، ۱۴ بار بیشتر به آینده فکر کنیم. همچنین  زمانی که توجه ‌ما روی استراحت کردن است ، ۷ بار به اهداف بلندمدت‌ فکر ‌کنیم. این ذهنیت به ما کمک میکند، تا اهداف‌ خود رو مشخص کنیم.

 

 

کاریابی آنلاین کاران آماده است تا متناسب با رزومه تان، مناسب ترین فرصت  های شغلی را به شما معرفی کند، کافی است ابتدا رزومه تان را در کاران بسازید.
 

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ ۱۸ آذر ۹۹ ، ۱۶:۱۶
کاریابی کاران

موفقیت شغلی

 

۱.آیا میتونم حداقل تا دو سال دیگه خودم رو در این موقعیت تصور کنم؟

 

از کاری که قراره هرروز انجام بدید درک درستی پیدا کنید. بهتره درباره موفقیت های آینده‌تون و ارزیابی هدف‌ها و نتیجه‌ها هم به تعریفی مشخص برسید. از کارفرما بخواید اطلاعاتی راجع به شرکت بهتون بده تا بتونید تمام انتظارات و مسئولیت‌های‌تون رو بررسی کنید.

 

۲. چرا این پیشنهاد رو قبول می‌کنم؟

 

شما باید کاری رو انجام بدید که به صلاحتونه. بررسی کنید این پیشنهاد شغلی جدید چطور به پیشرفتتون یا رسیدن به اهدافتون کمک میکنه.

 

۳. آیا درباره حقوق و مزایا مذاکره کرده‌ام؟


مهم نیست پیشنهادی که دریافت کردید چقدر عالیه یا چقدر هیجان‌زده اید، هیچ وقت مذاکره کردن رو فراموش نکنید. مذاکره‌کردن فراتر از بحث دستمزد و حقوق ماهیانه‌ست.

 

۴. اگر این پیشنهاد رو قبول نکنم، چه اتفاقی می‌افته؟

 

به این فکر کنید که با ردکردن این پیشنهاد چه اتفاقی می‌افته؟ آیا در شغل فعلی‌تون گیر می‌افتید؟ آیا از شور و هیجان می‌افتید و دیگه برا‌تون اهمیتی نداره چه شغلی داشته باشید؟ اثر مالیش چیه؟ طی‌کردن این فرآیند کمک می‌کنه با اطمینان بیشتری تصمیم بگیرید.

 

۵. شرکت و همکارها برام دل‌چسب هستند؟

 

ما زمان زیادی رو در محل کارمون هستیم و اگر قرار باشه احساس خوبی نداشته باشیم، کار سختی خواهیم داشت. باتوجه ‌به اینکه چقدر با همکاران‌تون تعامل خواهید داشت، مهمه که بدونید جو محیط کار جدید چقدر با روحیه و شخصیتتون هماهنگه.

 

رضایت شغلی

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ ۳۱ شهریور ۹۹ ، ۱۶:۰۵
کاریابی کاران